Plantologie Urbaine utilise le jardinage pour développer la permaculture de votre entreprise. Ces principes se basent sur l’adaptabilité, l’empathie et le bien-être de différentes collaborateurs dans un même environnement : le lieu de travail.

La créativité amène à s’adapter au changement et aux situations nouvelles. Avec le jardinage ces compétences sont mobilisées pour faire de vos collaborateurs des membres du même système tout comme les plantes qui cohabitent en permaculture au sein d’une même parcelle. Promis, pas de green gourou ni de chakra. On reste très terre à terre lors de nos ateliers !

Le jardinage en entreprise comment ça marche ?

Nos pauses végétales durent entre 20 minutes et 2h. Le temps de la pause café, d’un team-building ou d’un séminaire. Vos salariés sont invités par groupe de 8 ou plus à mettre les mains dans la terre. Ils sont guidés vers la déconnexion avec l’aide de nos animateurs nature ! Dans une salle de réunion, le hall d’accueil ou sur votre terrasse, l’adaptabilité est notre botte secrète !

Jardiner c’est méditer. 20 minutes de déconnexion suffisent pour être dans un état méditatif de pleine conscience. Alors une pause végétale aura les mêmes effets à court terme qu’une séance de méditation !

Installer un jardin au bureau

Pour compléter l’expérience de vos collaborateurs, amenez les plantes au bureau ou chez vos salariés en télétravail. Parlez-nous de votre projet, nos plantologues sont prêts à mettre un coup de vert dans vos locaux !

Le jardinage, activité plébiscitée pour lutter contre le stress quotidien

Des études menées dans les quartiers végétalisés d’Angleterre ont confirmé que jardiner au moins 30 minutes par semaine favorise :

  • la baisse du stress,
  • calmer l’anxiété,
  • diminuer le risque de burn-out.

Ainsi le jardinage devient une activité préventive des troubles de la santé mentale. Jardinez pour prendre soin de vous et du bien-être de vos collaborateurs !

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Entreprise de l’économie sociale et solidaire créé en 2017 (ESS)

Plantologie Urbaine : Le programme QVT éco-responsable pour agir en faveur du bien-être des collaborateurs au bureau et en télétravail et favoriser l’engagement environnemental de votre entreprise.

Teambuilding, séminaire au potager, plantes au bureau, programme d’activités bien-être et mesure d’impact.

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